鹤壁经开投资集团有限公司(以下简称“经开集团”)为鹤壁经济技术开发区管委会(国家级经济开发区)出资设立的国有独资公司，随着经开集团业务不断拓展，需储备相关人才，纳入人才库。对进入人才库的人员，将根据业务发展需要择优聘用。现将有关事项公告如下。

　　岗位一投资专员

　　职责简述：

　　1.主动了解市场投资情况，收集投资信息，建立投资信息库;

　　2.协助开展投资项目的前期调研，起草尽调报告、投资项目建议书，进行相关投资收益测算;

　　3.协助第三方实施标的公司的资产评估，出具评估报告;

　　4.实施投资计划，执行投资协议并开展投后管理;

　　5.完成领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1.本科及以上学历，经济、金融、财务、工商管理等相关专业;

　　2.30周岁以下，2年及以上相关工作经验;

　　3.熟悉股权投资、项目尽调等相关知识，熟练使用各类办公软件;

　　4.具备较强的责任感与沟通能力，有一定的文字功底。

　　岗位二 工程管理主管

　　职责简述：

　　1.负责市政工程项目建设全过程中的甲方管理工作，包括但不限于项目设计对接、现场总包管理、成本、进度、安全、质量等方面管理;

　　2.配合相关招投标、合同签订、进度款支付审核、现场检查验收等相关手续及资料整理;

　　3.完成领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1.本科及以上学历，土木工程、工程管理、市政公路、建筑学、结构工程等工程相关专业;

　　2.35周岁以下，5年及以上建设、施工和设计单位从业经验，具备建造师或其他相关证书(同时具备中级工程师职称者优先);

　　3.熟悉国家建筑行业政策法规，熟练使用办公软件和CAD等工程软件;

　　4.具备较强的责任感与服务意识、良好的组织协调能力、问题解决能力。

　　岗位三 工程管理专员

　　职责简述：

　　1.配合各项目建设全过程中的甲方管理工作，包括但不限于项目设计对接、现场总包管理、现场成本、进度、安全、质量等方面管理;

　　2.配合相关招投标、合同签订、进度款支付审核、现场检查验收等相关手续及资料整理;

　　3.完成领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1.本科及以上学历，土木工程、工程管理、市政公路、建筑学、结构工程等工程相关专业，经验和能力特别符合者学历可适当放宽;

　　2.30周岁以下，具备2年及以上建设、施工和设计单位从业经验者优先，具备建造师或其他相关证书者优先;

　　3.熟悉国家建筑行业政策法规，熟练使用办公软件和CAD等工程软件;

　　4.具备较强的责任感与服务意识、良好的组织协调能力、问题解决能力。

　　岗位四安全员

　　职责简述：

　　1.负责项目安全检查、巡检，下发整改通知并督促落实;

　　2.监督、指导和协助项目实施，掌握项目施工动态;

　　3.组织并执行三级教育制度，主持安全交底，检查开工条件，督促安全措施的实施，监督各级安全活动;

　　4.制定安全管理制度，负责安全管理资料整理和归档;

　　5.参加工伤事故的调查处理，并建立档案;

　　6.协助安全用具和防护用品的采购及日常维护年检;

　　7.领导交代的其他工作。

　　任职要求：

　　1.全日制大专及以上学历，工程类、管理类相关专业;

　　2.30周岁以下，安全管理知识丰富，从事建筑安装工程安全管理经验至少三年以上，或建筑工程现场施工、技术管理三年以上;

　　3.须持有安全工程师或安全员证，熟练使用各类办公软件;

　　4.具备较强的责任心，具有一定的协调、组织和沟通能力，语言表达能力强。

　　岗位五资料员

　　职责简述：

　　1.负责工程项目的图纸的登记和管理;

　　2.收集整理施工过程中所有技术变更、会议纪要等资料并归档;

　　3.参与公司工程手续办理;

　　4.负责资料的填写、会签、报送、归档;

　　5.完成领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1.全日制大专及以上学历，工程类、管理类相关专业;

　　2.30周岁以下，1年及以上相关工作经验(有创优项目资料员经验者优先);

　　3.熟练使用各类办公软件。

　　4.具备较强的责任感，工作踏实，吃苦耐劳。

　　岗位六 总账会计

　　职责简述：

　　1.负责日常票据录入，审核费用支出明细;

　　2.负责税务登记、税务系统信息维护;

　　3.负责月度纳税申报和扣款缴纳;

　　4.负责账务处理、结账，编制财务报表;

　　5.负责装订凭证、报表、账册;

　　6.完成领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1.本科及以上学历，会计、财务管理、审计等相关专业;

　　2.30周岁以下，应往届毕业生均可，有驾照C1，会驾驶;愿意在财务行业长期发展;

　　3.为人正直，积极进取，坚持职业原则，遵守职业道德;有较强的沟通能力，工作踏实，吃苦耐劳。

　　岗位七园区运营专员

　　职责简述：

　　1.协助开展园区日常的物业服务和管理;

　　2.协助办理企业入驻、申报注册等企业服务;

　　3.负责相关合同、资料、文件的管理与归档;

　　4.完成领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1.本科及以上学历，专业不限;

　　2.30周岁以下，2年及以上相关工作经验;

　　3.熟悉园区运营、物业管理等相关工作内容;

　　4.思路清晰，有较强的沟通能力与执行力。

　　岗位八城市建设管理岗(派遣至开发区相关部门)

　　职责简述：

　　1.园林：负责辖区内公共绿地、公园的建设、养护及管理等工作;

　　2.市政工程：负责市政工程项目的技术管理、合同管理、质量控制、进度控制、费用控制等工作;

　　3.电气工程：负责电气工程设计的联系以及零星设计、电气工程施工管理、与电气工程有关的材料、设备的技术等工作。

　　任职要求：

　　1.本科及以上学历，35周岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽;

　　2.具有工程类中级以上职称。

　　岗位九 工程管理岗(派遣至开发区相关部门)

　　职责简述：

　　负责工程质量监督管理。

　　任职要求：

　　1.本科及以上学历，35周岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽;

　　2.具有工程类中级以上职称。

　　岗位十卫生技术岗(派遣至开发区相关部门)

　　职责简述：

　　负责传染病预防、控制、管理、妇幼保健、卫生服务、卫生法制宣传等工作。

　　任职要求：

　　1.本科及以上学历，35周岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽;

　　2.具有卫生类中级以上职称。

　　以上储备岗位详细职责及任职要求详见附件(请点击下载)人才储备岗位一览表

　　材料清单

　　1.《人才储备报名表》(请点击下载);人才储备报名表

　　2.本人有效居民身份证(PDF格式，拍照无效);

　　3.近期正面免冠2寸照片电子版;

　　4.第一学历到最高学历之间的所有毕业证、学位证、学信网学历查询结果(PDF格式，拍照无效);

　　5.职称、资格证书(PDF格式，拍照无效);

　　6.取得的成果、工作业绩证明、获奖证书等(PDF格式，拍照无效)。

　　材料投递邮箱：

　　hbjkrc001@163.com

　　注意：

　　1.报名经开集团及子公司岗位人员，邮件主题为“姓名+岗位名称”

　　2.报名派遣制岗位人员，邮件主题为“派遣制+姓名+岗位名称”

　　3.每人限报一个岗位、仅限发送一次邮件。

　　联系电话：

　　0392-3226878

　　16663927817(同微信)

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/d1n8ADzaYKQyNiJ0BIkueg

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