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2022年河南省三门峡渑池县事业单位最低服务年限可以辞职吗

不可以。为防止干部流动过快，保持队伍相对稳定，机关事业单位招考人员时，一般都有服务年限的规定。有的规定5年，有的规定3年，入职人员与用人单位签订合同。

在服务年限内，原则上有三个不得：

第一，不得辞职。服务年限内，除遭遇不可抗力的原因外，不能申请辞职。

第二，不得调离。允许在单位内部或本地区相近岗位之间调整、提拔重用，但不能调离服务区域，脱离服务对象或服务地区。

第三，不得报考公务员或其他事业单位。服务期内，报考公务员或事业单位进入面试环节，要求单位提供同意报考证明，将不予出具。

根据《公务员法》第八十一条的规定，以下五种情形的公务员不得辞去公职：

(1)未满国家规定的最低服务年限的。

(2)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的。

(3)重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的。

(4)正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

(5)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

那在职期间辞职会有什么后果呢？

除名处理，并且不可以再考公务员、事业单位。职工自动离职给单位造成了损失，单位要求职工赔偿或交付违约金而发生的争议，称为自动离职争议。

因此未经批准，擅自离职的，或停薪留职期满后1个月以内，本人既未要求回原单位工作，又未办理辞职手续的，均属无故旷工行为。可以除名。

如果双方对解除聘用合同另有约定，按约定，违反约定而离职的，后果是以后会被限制报考公务员或者事业单位。

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三门峡渑池县事业单位招聘考试题目及答案解析:

在一次关于汉武帝在位期间统治政策的学术讨论会上，甲说：武帝实行的是纯正的儒家治术。乙说：加强中央集权及充实国家财政是他建立强大武功的基础。丙说：尊重相权，与丞相齐力共创盛世局面。丁说：由于财政充裕，对外战争始终维持优势，民生亦安和乐利。哪一位学者的观点最接近史实
A.甲
B.乙
C.丙
D.丁

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　　正确答案

根据所学知识可知，汉武帝时期，强大的中央集权和充实的国库是其进行征讨杀伐的物质基础,乙的说法最接近史实，B项正确；经过董仲舒的改造，儒学吸收了道家、阴阳家等学派的观点，汉武帝推行的不再是纯正的儒家理念了，A项中甲的说法错误，汉武帝频繁换相，建立中朝等，削弱相权，加强皇权，C项中丙的说法错误；这一时期的对外战争，并没有始终保持优势，D项中丁的说法不准确。

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　　暂无

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