2017年三门峡渑池县遴选事业单位工作人员25人公告(2)

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　　2、面试

　　面试采取结构化面试方式进行。根据笔试成绩按每个公开遴选职位从高分到低分顺序，以1:3比例确定面试人选。面试总分100分。主要测试应试者履行职位所要求的基本素质和能力等。

　　面试时间和地点详见面试通知。

　　3、考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位数。

　　面试结束后在渑池县人民政府门户网站（mianchi.smx.gov.cn)公布考试总成绩。

　　（四）体检

　　根据考试总成绩，按照各岗位遴选计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，如遇报考岗位末位考试总成绩名次并列的，均列入体检对象范围。若因体检出现缺额的，按综合成绩依次进行递补。体检工作由渑池县事业单位人员招聘工作领导小组具体组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生自行承担。

　　(五)考察

　　体检合格人员确定为考察对象。考察工作由用人单位的主管部门组织进行。考察可以采取个别谈话、民主测评、查阅档案、核实身份等方式进行。主要考察遴选人员的政治素质、业务水平、廉洁自律以及是否需要回避等情况，要如实写出考察报告。考核阶段因考察不合格不再递补。

　　(六)公示

　　根据考试总成绩、体检、考察综合情况，择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在渑池县人民政府门户网站(mianchi.smx.gov.cn)上公示，接受社会监督，公示期不少于7个工作日。

　　（七）聘用

　　拟遴选人员名单公示7天后无异议的，填写《渑池县事业单位工作人员流动审批表》，按规定办理流动手续。

　　五、纪律与监督

　　本次公开遴选坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，公开遴选岗位及人数、遴选条件、遴选工作程序和聘用结果，县纪检监察部门全程参与监督。对单位和个人违反遴选工作纪律一经查实的，按有关规定给予处理。为方便群众和社会监督，增强遴选工作的透明度，自觉接受社会各界的监督，特设立举报电话：渑池县纪委 0398-4810009 。

　　六、本方案由渑池县事业单位人员招聘工作领导小组负责解释。

　　本次公开遴选工作确定渑池县人民政府门户网站(www.mianchi.smx.gov.cn)作为专用网站，公开遴选的报名、笔试、面试、体检、考察、聘用等有关事宜均在该网站公布或公示，请报考人员及时登录查阅有关信息。

　　未尽事宜及公开遴选工作中的特殊情况，由渑池县事业单位人员招聘工作领导小组办公室研究决定。

　　遴选单位主管部门联系电话：

　　中共渑池县委办公室：0398--4812625

　　渑池县人力资源和社会保障局：  0398--4810027

　　渑池县商务局：0398--4886910

　　渑池县食药监局：0398--3067666

　　渑池县机关事务局：0398--4889771

　　附件：

   2017年渑池县公开遴选事业单位工作人员报名表.xls
 

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